Du har som udgangspunkt ret til dagpenge, hvis du har været medlem af en a-kasse i mindst et år. Derudover skal du opfylde beskæftigelseskravet samt være tilmeldt jobnet.

Beskæftigelseskravet

Hvis du er fuldtidsforsikret, skal du kunne dokumentere at have haft mindst 1924 timers arbejde inden for tre år, fra den dag du søger dagpenge. Kun timer i medlemsperioder kan tælle med til arbejdskravet. Perioden på tre år kan i særlige tilfælde forlænges. For eksempel hvis du har været på barselsorlov, eller hvis du har været syg i længere tid.

Særligt om nyuddannede

Hvis du er optaget som nyuddannet med dimittend-rettigheder, har du som udgangspunkt ret til dagpenge en måned  dagen efter din sidste eksamensdag.

Så længe kan du få dagpenge

Du har ret til ydelser i 104 uger inden for en en referenceperiode på 156 uger.  I princippet fungerer forbrug af uger ligesom et klippekort. Hvis du for eksempel får udbetalt dagpenge for 2 dage i en uge, tæller det som et klip. Klippekortet har en begrænset udløbsdato, som kaldes referenceperioden. Det betyder, at du har mulighed for at få udbetalt de 104 uger inden udløb af de af de 156 uger. Hvis du driver selvstændig virksomhed som bibeskæftigelse, bliver din dagpengeret begrænset.

Så meget får du

Hvis du er fuldtidsforsikret, har været månedslønnet, og har tjent mindst 20.700 kr. (i 2012) om måneden før skat, i de seneste tre måneder før du blev ledig, vil du som udgangspunkt være berettiget til den maksimale dagpengesats for fuldtidsforsikrede.

Den maksimale dagpengesats er kr. 788 pr. dag (i 2012).

Hvis du er nyuddannet og optaget med dimittendrettigheder vil du som fuldtidsforsikret få udbetalt dagpenge med den særlige sats for dimittender - kr. 646 pr. dag (i 2012)

Benyt PROSAmin

Når du skal sende dit ydelseskort til a-kassen, så gør det let for dig selv - benyt PROSAmin. Den har åbent i tidsrummet 6.00 - 24.00.